暮らし・教育

【高石市】企業教育を“仕組み化” 障がい者作業所と連携する「インクルーシブプロジェクト」始動

株式会社クラフトレイル(大阪市北区、代表・村上浩二)は、企業の教育ツール制作から運用までを一体支援する「インクルーシブプロジェクト」を立ち上げた。デザインを強みとする障がい者作業所と連携し、教育教材や広報物の制作を継続的に担う体制を構築。まずは高石市で「高石モデル」として実装を開始する。

同プロジェクトは、企業現場で起こりがちな「教育の属人化」や「兼務による後回し」といった課題に対し、教材制作と運用設計を“仕組み”として整備する取り組みだ。クラフトレイルが窓口となり、課題ヒアリング、要件整理、制作ディレクション、品質管理までを一元化。制作実務は障がい者作業所スタッフが担当する。

eラーニング化を希望する場合は、Mogic株式会社のLMS「LearnO(ラーノ)」を活用し、初期設定や受講導線設計、テスト設定など運用開始まで支援。教材を“作って終わり”にせず、学習が回り続ける状態の構築を目指す。

特徴は、障がい者作業所の制作力を「安価な外注」として扱わず、役割と責任を明確にしたフェアトレード型の取引として設計している点だ。制作スタッフは実績をポートフォリオ化し、キャリア形成につなげることができる。

高石市を起点とした背景には、代表・村上氏の原体験がある。重度知的障がいのある家族が地域に支えられてきた経験から、理念ではなく“実務として成立するモデル”を地域に根付かせたいとの思いでスタートしたという。

今後は高石モデルで手順や品質基準を型化し、他地域への横展開を図る。企業の教育基盤強化と地域の仕事創出を同時に進める、実装型インクルーシブの新たな試みとなる。

企業の教育を仕組みにする制作×運用支援「インクルーシブプロジェクト」高石モデル始動 | 株式会社クラフトレイルのプレスリリース

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